Wielojęzyczne szkolenia – treści kursów w 18 językach
Pracownicy muszą zrozumieć szkolenie – nie tylko go wysłuchać. Dzięki Armstrong gotowe szablony szkoleń działają w języku, którym Państwa pracownicy posługują się ze swobodą, a potwierdzenie pozostaje takie samo.
Szablony w języku polskim
Te szablony są w pełni przetłumaczone na język polski: każdy slajd z tekstem lektora. Pracownicy wybierają język na początku kursu.
- Prace rozbiórkowe – bezpieczeństwo pracy
- Podstawy zabezpieczeń przed upadkiem z wysokości
- Ogólne zasady bezpieczeństwa i higieny pracy
- Bezpieczna obsługa wind budowlanych
- Podstawy ochrony przeciwpożarowej, zachowanie w razie pożaru
- Podstawy cyberbezpieczeństwa
- Ochrona danych i RODO
- Higiena w codziennej pracy
- Ustawa o sztucznej inteligencji – bezpieczne korzystanie ze sztucznej inteligencji
- Wózek do kompletacji
- Powierzchnia magazynowa
- Bezpieczna praca na słońcu
- Bezpieczne sterowanie dźwigiem
- Bezpieczeństwo w wykopach budowlanych i rowach
- Koordynatorzy ds. bezpieczeństwa i higieny pracy na placach budowy
- Szkolenie dotyczące stanowiska pracy biurowej
- Szkolenie dotyczące praw i obowiązków, ubezpieczenia oraz pierwszej pomocy
Jak to działa
- 1
Przypisanie szablonu jak zwykle
Przypisują Państwo szkolenie jednorazowo – poszczególnym pracownikom, działom lub lokalizacjom. Nie potrzebują Państwo osobnej wersji kursu dla każdego języka.
- 2
Pracownicy wybierają swój język
Na początku kurs pyta, w jakim języku ma być prowadzony. Slajdy, tekst lektora i pytania sprawdzające wiedzę pojawiają się w tym języku; język można w każdej chwili zmienić podczas kursu.
- 3
Potwierdzenie jak przy każdym szkoleniu
Po teście wiedzy generowany jest certyfikat, a obecność widzą Państwo w matrycy obecności – niezależnie od wybranego języka.
Często zadawane pytania
Czy szkolenie musi odbywać się w języku ojczystym?
Niekoniecznie w języku ojczystym, ale w języku, który pracownicy bez trudu rozumieją. Pracodawca musi zapewnić, że treści zostały zrozumiane (§ 12 ArbSchG (niemiecka ustawa o bezpieczeństwie i higienie pracy), DGUV Regel 100-001 (niemiecka reguła branżowego ubezpieczenia wypadkowego)). W przypadku barier językowych szkolenie w danym języku jest najbezpieczniejszym rozwiązaniem.
Jakie języki oferuje Armstrong?
Treści kursów są dostępne w 18 językach: niemiecki, angielski, francuski, hiszpański, włoski, polski, ukraiński, rosyjski, turecki, rumuński, bułgarski, czeski, grecki, szwedzki, fiński, arabski, wietnamski, hindi. To, ile z nich zawiera w pełni przetłumaczony pojedynczy szablon, różni się w zależności od szablonu i jest wskazane na stronie każdego szablonu.
Czy instruktaż online jest prawnie dopuszczalny?
Tak. Instruktaże mogą być przeprowadzane w formie elektronicznej, jeżeli treści są związane ze stanowiskiem pracy, sprawdzane jest zrozumienie przekazanych informacji, a pracownicy mogą w każdej chwili zadać pytania osobie posiadającej odpowiednią wiedzę fachową (DGUV Regel 100-001, Abschnitt 2.3). Armstrong sprawdza zrozumienie za pomocą pytań testowych i oferuje funkcję zadawania pytań.
W jaki sposób dokumentowany jest instruktaż?
Po ukończeniu każda osoba otrzymuje certyfikat zawierający imię i nazwisko, datę, temat oraz wynik testu wiedzy. Udział jest w każdej chwili dostępny dla pracodawcy w macierzy uczestnictwa – w ten sposób można wykazać dopełnienie obowiązku dokumentacji zgodnie z § 4 Abs. 1 DGUV Vorschrift 1. (niemiecki przepis branżowego ubezpieczenia wypadkowego)
Szkolenia w języku Państwa zespołu
Przetestujcie Państwo szablony przez 14 dni we wszystkich dostępnych językach.